Giới hạn giờ làm

• Tối đa 20 giờ/tuần khi trường đang trong kỳ học chính.
• Có thể làm full-time trong các kỳ nghỉ và breaks chính thức nếu vẫn đủ điều kiện.
• Bạn nên kiểm tra thêm quy định payroll nội bộ của trường hoặc từng đơn vị tuyển dụng trước khi nhận nhiều ca làm.

Tìm việc ở đâu?

• A-State hiện có Career Development & Engagement để hỗ trợ job search, resume và kết nối career resources.
• Một số vị trí student worker / part-time cũng được trường đăng qua các cổng tuyển dụng nội bộ hoặc các phòng ban.
• Nếu bạn chưa rõ nên bắt đầu từ đâu, hãy hỏi trực tiếp International Student Services hoặc Career Services khi đã đến trường.

Khi nào được bắt đầu?

• Chỉ nên bắt đầu sau khi bạn đã ở đúng tình trạng sinh viên hợp lệ và có offer/job arrangement rõ ràng.
• Với sinh viên mới sang, nên ưu tiên làm đúng quy trình thay vì nhận việc gấp khi chưa hoàn tất giấy tờ.
• Nếu bạn học ELA hoặc đang ở lộ trình đặc biệt, hãy xác nhận riêng với International Student Services trước khi nhận việc.

Điều cần nhớ

• On-campus employment không có nghĩa là được làm bất kỳ việc gì ngoài campus.
• Bạn cần theo đúng loại việc làm phù hợp với tình trạng visa của mình.
• Luôn hỏi trước nếu chưa chắc việc đó có hợp lệ hay không.

CPT

• CPT là việc làm/practical training gắn với chương trình học.
• DSO phải authorize CPT trước khi bạn bắt đầu làm.
• Part-time CPT là 20 giờ/tuần hoặc ít hơn; full-time CPT là hơn 20 giờ/tuần.

OPT

• OPT là practical training liên quan trực tiếp đến major area of study.
• Sinh viên đủ điều kiện có thể xin OPT theo quy định USCIS.
• Bạn không nên xem OPT như một việc làm part-time bình thường; đây là diện việc làm có thủ tục riêng.

Năm học đầu tiên

• USCIS hiện nêu F-1 students may not work off-campus during the first academic year.
• Điều này là một trong những lý do sinh viên quốc tế thường bắt đầu bằng on-campus work trước.

Nếu chưa chắc

• Đừng tự đoán tính hợp pháp của internship hay job offer ngoài campus.
• Hãy hỏi International Student Services / DSO trước khi nhận việc hoặc ký giấy tờ.
• Đi sai bước ở phần việc làm có thể ảnh hưởng trực tiếp tới immigration status.

Thư từ DSO

• Phải xác nhận current school status của bạn.
• Phải nêu rõ employer và loại công việc bạn sẽ làm.
• Nên được chuẩn bị đúng mẫu nội bộ mà trường/ISS hướng dẫn.

Thư từ đơn vị tuyển dụng

• Supervisor hoặc đơn vị tuyển dụng cần mô tả công việc.
• Thư nên có ngày bắt đầu làm, số giờ làm và thông tin supervisor.
• SSA cũng nêu rõ phần xác nhận việc làm không nên chỉ dựa vào chính DSO nếu DSO cũng là employer.

Giấy tờ tình trạng hợp lệ

• Hộ chiếu còn hạn
• I-94
• Form I-20 mới nhất còn hiệu lực
• Nếu là CPT thì cần I-20 có phần employment page đã được DSO hoàn tất

Lưu ý thực tế

• Chỉ nộp hồ sơ SSN khi bạn thực sự có job offer / evidence of employment hợp lệ.
• Nếu chưa chắc trường đang dùng quy trình nào, hãy hỏi International Student Services trước.
• Đừng dùng hướng dẫn cũ từ nhiều năm trước nếu chưa xác nhận lại.

Bạn chịu trách nhiệm cho status của mình

Việc làm trái quy định có thể gây ảnh hưởng nghiêm trọng đến immigration status. Đừng nhận việc trước rồi mới hỏi sau.

Luôn trung thực với DSO

Nếu có internship, offer hay bất kỳ tình huống nào bạn chưa chắc có hợp lệ không, hãy trao đổi trung thực với DSO/ISS để được hướng dẫn đúng.

Dùng nguồn chính thức

Khi cần kiểm tra luật chung, hãy ưu tiên Study in the States, USCIS và SSA. Khi cần xử lý hồ sơ cụ thể tại A-State, hãy hỏi International Student Services của trường.

Việc làm không phải ưu tiên số 1 trong kỳ đầu

Với nhiều sinh viên mới sang, thích nghi học tập, hoàn tất orientation và hiểu rõ quy trình nội bộ thường quan trọng hơn việc tìm job quá sớm.